隨州技師學院（yuàn）機構改革（gé）實施方案

根（gēn）據市編辦關於事業（yè）單位（wèi）機構改革的相（xiàng）關文件精神，結合學院實際，遵照“精簡（jiǎn）、高效”的原則，製定了《隨州技師學院機（jī）構改革（gé）實施方案》。《方案（àn）》決定學院內設機（jī）構12個，配（pèi）備中層正職幹部職數19名，中層副職（zhí）幹部職數30名。

一、機構的設置及（jí）職責

1、辦公室（加掛“婦委會”和“網（wǎng）絡中心”）：綜合協調（diào）、檢（jiǎn）查督（dū）辦學院的黨（dǎng）務（wù）工作和行政工作（zuò），製定工作計劃和（hé）發展規劃，進行工作（zuò）總結和工作分析，組織會議，迎來送往；負責學院各類文書與文檔的撰寫，各類信（xìn）息的（de）統計，黨政機要（yào）文件的保密，學院檔案室（shì）的（de）達（dá）標創建，婦聯工作的落（luò）實，科普教育的開（kāi）展，學院網絡的規劃、建設、管理與服務，數字（zì）化校園（yuán）的建設（shè），各類信（xìn）訪的接待與答複，領導和處室辦公室的安排、設施配備、衛生檢查與管理，公共車輛（liàng）的維（wéi）護與使用，報（bào）刊（kān）的征訂與收發等工作。

2、組織宣傳紀檢處：主要負責指導基層黨組織建設，組織政治（zhì）理論學習，開展思想政（zhèng）治教育，創建黨建先（xiān）進單位；指導精神文明建設，創建文明單位；建設與管理宣傳陣地，加強對內對外宣傳和（hé）輿情監督；負責黨風廉政建設和紀檢監（jiān）察等工作。

3、人事處：主要負責幹（gàn）部隊伍的建設、教育與管理；人才隊伍（wǔ）的建設與交（jiāo）流；處室年（nián）度責任目標的考核；學（xué）院人事的調配；教工工資的調整；職稱的評定與聘任；人事信息係統和工資信息係（xì）統的管理（lǐ）；學院人（rén）事檔案的整（zhěng）理；教職工社會保障（zhàng）的落實等工作。

4、計劃財務處：負（fù）責（zé）學院財務預決算管理和收支管理；積（jī）極籌措資金，進行財務核算、財務（wù）分析；指導、監督、審計各類項（xiàng）目資金的收支；搞好（hǎo）學院固定資產的管理等工作。

5、學（xué）生工作處（加掛“團委”）： 統籌學院（yuàn）學生思想（xiǎng）政治教育（yù）、法製教育、安全教育；指導、督促、檢查學生管理部、政教處開展（zhǎn）學生管理與（yǔ）學風建設（shè）工（gōng）作；負責對外（wài）綜合協（xié）調、校園綜合治理、安全保衛、公共衛生與保潔（jié）、國防教（jiāo）育與征兵、學生保險與新生體檢、戶籍管理（lǐ）、消防管理工作；負（fù）責校內外大型文體活動的組織工作；負責學院團組（zǔ）織建設、團員教育管理與納新、校園廣（guǎng）播係統及廣播站管理、第二課堂及誌願服務活（huó）動工（gōng）作；協助做好校園文化建設工作；負責延安精神進校園和關心下一代工作；負責安保、保潔、宿管外包機構的管理等工作。

6、招生就業處（加掛“校企合作辦公室（shì）”）：負責招（zhāo）生宣傳和招生谘詢，製定招生方案，完成招生任務；結合實際，進（jìn）行專業設（shè）置（zhì）和班級（jí）劃（huá）分；積極聯係企業，開展校企（qǐ）合（hé）作和工學（xué）結合；安排頂崗實習，加強實習（xí）聯係與實習指（zhǐ）導；挑選優秀企業，保障畢業生就業（yè）等工作。

7、後勤處：負責維護和管（guǎn）理校園（含住宅區）供水排水、電路電器、各（gè）類建築物、道路等公共設施設備，保障運（yùn）轉，確保安全；綠化、美化（huà）、亮化校園（含住（zhù）宅區）環（huán）境、參與管理基本建設項目；管理校（xiào）園服務項目（mù）與經營秩序；負責（zé）後勤（qín）保障（zhàng）物資的采購供給；管（guǎn）理好師生食堂、校園超市、醫務（wù）室、公租房、大學生（shēng）實習實訓後勤保障（zhàng）基地；負責（zé）物業管理、環境保護、食（shí）品（pǐn）藥品安全（quán）工作（zuò）；協助財務處管理好固定資產等工作。

8、項目建設辦公（gōng）室：負責有關（guān）職業（yè）教育、人才培訓和基礎能力（lì）建設等項（xiàng）目的組織和申報，積極（jí）爭取資金，安（ān）排或實施（shī）項目建設，監督驗收項目工程（chéng），審核送簽報賬手續，收集（jí）整理項目資料等工作。

9、工會辦公室：負責學（xué）院教職工代表大會的（de）籌備工作、組織工（gōng）作和日常工（gōng）作；發動教職工積極參與學院的民主（zhǔ）管理（lǐ）、民主監督，依（yī）法維護教職（zhí）工合（hé）法權益；關心教職工生活，管好用好工會經費，落實教職工福利，慰問困難（nán）教職工，組織職工健（jiàn）康體檢（jiǎn）；豐富教職工文化生活，開展文（wén）化娛樂活動，管理（lǐ）圖書閱覽室，建設模範教（jiāo）工之家，聯係退休教職員工；負責教職工住宅區業主管理委（wěi）員會的建立和管理等工作。

10、隨（suí）州市高級技工學校：

負責本校學生的教育管理，心理健康與（yǔ）安全教育，學籍、檔案及（jí）畢業證管理，免學費及（jí）貧困生補助、資助工作；教學研究與改革；教師培訓與職業道德建設；教學督導；教學質量評估；教材選訂；專業建設；班主任隊伍建設與班級管理；開展共青團工作；師資隊伍建設（shè）與教學管理；教學設備維護及保養；組織學生（shēng）參加技能高考；組（zǔ）織（zhī）師生（shēng）實習實訓和參加各級各類競賽等。設常務副校長，由副院長兼任。下設：教務科，學（xué）生（shēng）管理科，機電（diàn）工程部，信息技術（shù）部，人（rén）文社會（huì）部。

11、隨州市撸撸社中學：

學（xué）校業務接受市教育局領導；負責本校學生的教育管理，心理健康與安全教（jiāo）育，學籍、檔案及畢業證管理，免學費及貧困生補助、資助工作；班主任隊伍建設與班級（jí）管理；開展共青（qīng）團工作；師資隊伍建設與教學管理；教學設備設施管理；教學研（yán）究與改革；教師繼續教育與職業道德建設；教學督導；教（jiāo）學質量評估；教材選訂；學考（kǎo）、高考工作。設常務副校長，由副院長兼任。下設：教務（wù）處，政教處，教研督導處。

12、隨州市職業技能培訓中心（加掛：隨州技（jì）師學院國家職業技能鑒定所）：

負責就業（yè）培訓（xùn）、技能提升培訓（xùn）、安全培訓等各類培訓工作；組織開展（zhǎn）成人教育工作（zuò）；組織（zhī）開展社會、企業（yè）等各類人員的職業技能鑒定工作。常務副主任由副院長（zhǎng）兼任，下（xià）設培訓一部、培訓二部。

隨州技師學院

二〇二一（yī）年三月十（shí）九日